Gemeinschaftsbildung
Konfliktberatung & Coaching
Organisationsentwicklung
Projektmanagement
Zur Person

Zur Person

"Ich kann niemanden etwas lehren -
ich kann ihm nur helfen,
es in sich zu entwickeln."
(Galileo Galilei)

Ich bin in Mainz am Rhein aufgewachsen und habe in Darmstadt und Wien Ingenieurs-, Arbeits- und Wirtschaftswissenschaften studiert. Ein Stipendiat am Institut für höherer Studien (IHS) in Wien ermöglichte es mir im Bereich der Industrieanalyse zu forschen und zu promovieren.

Von 1990 bis 1994 arbeitete ich für eine Kölner Managementberatung im Bereich der Organisationsentwicklung, von 1995 bis 2006 entwickelte ich gemeinsam mit Dresdner Organisationspsychologen neue Team- und Personalführungskonzepte, u.a. für die Volkswagen AG in Wolfsburg und für Unternehmen der Chip-Industrie in Dresden. Mehrere Jahre begleitete ich Landkreise in Sachsen bei ihrer Strategie- und Leitbildentwicklung.

Seit 2006 lebe ich als selbständiger Berater, Coach und Trainer gemeinsam mit meiner Familie im Meißner Land bei Dresden. Die Anwendung von Methoden zur Gemeinschaftsbildung und Förderung einer kreativen und lebendigen Organisationskultur stehen im Zentrum meiner Arbeit.

Lehraufträge

  • Partizipative Methoden und Großgruppenverfahren in der Organisationsentwicklung, Seminar im Rahmen des berufsbegleitenden Kontaktstudiums Supervision, Coaching und Organisationsentwicklung an der Carl von Ossietzky Universität Oldenburg